| Etablissement | Université d'Alger 2 - Abou el kacem Saâdallah |
| Affiliation | Département de Psychologie |
| Auteur | تشوافت, كريمة |
| Directeur de thèse | مسيلي, رشيد |
| Filière | Psychologie du travail et de l'organisation |
| Diplôme | Magister |
| Titre | الدافعية للإنجاز بين التحكم الداخلي و الخارجي : دراسة ميدانية في قسم الإنتاج با مؤسسة سوناطراك. |
| Résumé | تشمل الدراسة على خمسة محاور أساسية بعد التعريف بمفهومي مركز التحكم أي يسند توابع سلوكاته إلى القدرة أو الاكفاءات و قد يكون خارجي التحكم و هنا يسندها إلى الحظ أو الصدفة أو دعم الآخرين.و يشير المفهوم الثاني الرغبة في التفوق و الخوف من الفشل و نظرا لما هو سائد في مؤسساتنا من محسوبية و دعم الآخرين للنجاح أو التفوق أو الترقية.L'impact de la maniere d'interpreter les renforcements sur le besoin d'accomplissement chez les cadres a la SONATRACH |
| Date de soutenance | 2001 |
| Cote | THA3.1049 |
| Pagination | 164 ص. |
| Illusatration | إيض. |
| Format | 30 سم. |
| Statut | Soutenue |