001041505
100  $a                         y50      
101  $aara
2001 $aتأثير الإدارة الإستراتيجية على أداء المؤسسات  في ظل قيادة التغيير$bressource électronique
210  $aUniversité de Blida 2 - Lounici Ali : Département de Gestion$cUniversité de Blida 2 - Lounici Ali
328 1$bDoctorat$cGestion$eDépartement de Gestion , Université de Blida 2 - Lounici Ali
330  $aيتناول هذا البحث مفهوم الإدارة الإستراتيجية ومكوناتها وأهميتها ومتطلبات تطبيقها،ومفهوم الأداء وقياسه ومجالاته،ومحاولة تحديد صورة نمطية للقائد المميز من خلال المؤسسات الجزائرية،والوقوف على المهارات التي يعتمدها في رفع الأداء،كما تناول البحث دراسة أثر أسلوب تطبيق الإدارة الإستراتيجية على الرفع في أداء المؤسسات الجزائرية في ظل قبادة التغيير،والتوصل إلى مجموعة من المقترحات والتوصيات والتي من من المتوقع الأخذ بها تحسين وتطوير الأداء وبالأخص من مجالات هذا الأخير تطوير مهارات قدرات القادة،وزيادة المستوى المعرفي للقادة وتظور أنماط وأساليب القيادة في ظل قيادة التغيير.
337  $aمقبول
610  $aالإستراتيجية،الإدارة الإستراتيجية،الأداء،القيادة،التغيير
700  $aشتوح, محمد
701  $aArray
801 0$aDZ$bCERIST PNST
901$ac