| Etablissement | Université Médéa -Yahia Farès |
| Affiliation | Institut des Sciences Economiques, Commerciales et Science de Gestion |
| Auteur | MELAB, Salima |
| Directeur de thèse | MEKID Ali (Professeur) |
| Filière | Economie Quantitative |
| Diplôme | Magister |
| Titre | اثر الإستراتيجية على هيكل المنظمة |
| Mots clés | الهيكل- الإستراتيجية- الهيكل التنظيمي-.التنظيم- |
| Résumé | في ظل بيئة تتسم بالديناميكية للمنظمة من دراسة مختلف العوامل الداخلية والخارجية المؤثرة فيها بالإضافة إلى صياغة إستراتيجية تصل من خلالها إلى تحقيق أهدافها مع وجود تنفيذ ورقابة فعالية وبما أن المنظمة بحاجة إلى تنسيق وظائفها ووحداتها برزت لنا أهمية وظيفة هامة من وظائف الإدارة لا وهي وظيفة التنظيم والذي تتجسد لنا من خلال الهيكل التنظيمي والإشكالية التي تبرز لنا هنا :
ما مدى تأثير الإستراتيجية على الهيكل التنظيمي |
| Statut | Validé |