| Etablissement | Université d'Alger 2 - Abou el kacem Saâdallah |
| Affiliation | Département de Sociologie |
| Auteur | لوجاني, وسيلة |
| Directeur de thèse | قادري أمينة حسنة |
| Filière | Sociologie |
| Titre | ثقافة المؤسسة و تأثيرها في الإستراتيجية التنظيمية للمؤسسات- |
| Mots clés | ثقافة المؤسسة ؛ الإستراتيجية التنظيمية ؛ التبادل الإجتماعي و الثقافي ؛ تعايش الثقافات المختلفة - |
| Résumé | يدور محور البحث حول تعايش و التبادل الثقافي الذي يحصل بين أفراد المنظمة أو ما يعرف بثقافة المؤسسة و التأثير الذي تحمله هذه الثقافة من مزايا أو عوائق تؤثر في الإستراتجيات التنظيمية التي تعتمدها المؤسسات و كيف تمازج وتتراوح الثقافات المختلفة التي ياتي بها عناصر المؤسسة من عمال و أصحاب عمل ، و كيف يتعامل هؤولاء على إختلافهم و ينسجمون داخل المنظمة أو المؤسسة الواحدة - |
| Statut | Vérifié |